Вакансия Менеджер по подбору и тестированию персонала (перспектива развития) г. Нижний Новгород |
| Сфера деятельности | Директора, руководители, топ-менеджмент |
| Дополнительная информация | Обязанности:
- Подбор и увольнение сотрудников компании
- Кадровое делопроизводство
- Тестирование персонала на проф пригодность
- Тренинги, тестирование сотрудников
Требования:
- Опыт приветствуется
- Легкая обучаемость
готовность к повышению квалификации
- Исполнительность
- Умение работать в команде
Условия:
- По ТК РФ, больничный, отпуск
- Перспектива карьерного роста
- Возможность раскрыть свой потенциал
- Нет задержек в з/п, есть премии
- Штат сотрудников отдела 60 человек
- График работы 10.00 до 19.00 с обедом, 5/2
ПРЯМОЙ РАБОТОДАТЕЛЬ - не агентство, СТАБИЛЬНОСТЬ |
| Зарплата | 34000 |
| Регион | Нижний Новгород |
| Пол | не важно |
| Опыт работы | не важно |
| График работы | полный рабочий день |
| Образование | среднее специальное |
| Контакты |
| Организация | Триумф-НН, ООО |
| Телефон | 291-44-52 |
| Email | chernenko.west.tert@mail.ru |
| Статистика | Добавлено 6 Ноября 2014; 505 просмотров |
Работа в Нижнем Новгороде → Вакансии → Директора, руководители, топ-менеджмент → Менеджер по подбору и тестированию персонала (перспектива развития)
Добавить вакансию
Добавить резюме
|
|
